III. I falsi leader non smascherano e non fermano le persone malevole

Ora condivideremo sulla terza manifestazione dei falsi leader, che consiste nel non sapere e nel non informarsi in merito alle persone che intralciano e disturbano il lavoro della chiesa: non vi prestano attenzione neanche quando scoprono che dei malevoli e degli anticristi stanno disturbando il lavoro della chiesa. Questa manifestazione è di natura più grave delle prime due. Perché viene definita più grave? Le prime due manifestazioni riguardano la levatura dei falsi leader, mentre questa riguarda la loro umanità. Alcuni falsi leader hanno una levatura talmente scarsa che non riescono a capire a fondo la natura dell’intralcio e del disturbo causati al lavoro della chiesa. Alcuni falsi leader, pur essendo in grado di individuare i problemi dell’intralcio e del disturbo causati al lavoro della chiesa, purtroppo non comprendono la verità e non riescono a gestire e risolvere questi problemi. Agiscono sempre secondo le loro idee e il loro entusiasmo, facendo ciò che piace loro e pensando in cuor loro: “Fintanto che svolgo il lavoro della chiesa, va bene; quanto a quelli che intralciano e disturbano, è una loro questione personale e non ha nulla a che fare con me”. Ci sono anche falsi leader che hanno un po’ di levatura e sono in grado di svolgere un po’ di lavoro, e che conoscono un po’ i principi per gestire ogni tipo di persona. Tuttavia hanno paura di offendere gli altri; così, quando individuano malevoli e anticristi che causano intralci e disturbi, non osano smascherarli, fermarli o limitarli. Vivono secondo filosofie sataniche e chiudono gli occhi su questioni che ritengono non abbiano nulla a che fare con loro. Non si preoccupano affatto di quali siano i risultati del lavoro della chiesa o di quanto l’ingresso nella vita del popolo eletto di Dio venga influenzato; pensano che queste cose non abbiano nulla a che fare con loro. Così, durante il mandato di tali falsi leader, il normale ordine della vita della chiesa non viene mantenuto e i doveri e l’ingresso nella vita del popolo eletto di Dio non vengono protetti. Qual è la natura di questo problema? Non è che questi falsi leader non siano in grado di lavorare perché la loro levatura è scarsa; non fanno un lavoro reale perché sono di scarsa umanità e privi di coscienza e di ragione. In che modo i falsi leader sono falsi? Non possiedono la coscienza e la ragione dell’umanità; quindi, durante il loro periodo di lavoro come leader, la questione dei malevoli e degli anticristi che intralciano e disturbano il lavoro della chiesa non viene affatto risolta. Alcuni fratelli e sorelle vengono gravemente danneggiati e anche il lavoro della chiesa subisce enormi perdite. Quando i falsi leader di questo genere si accorgono di un problema, quando vedono una persona malevola o un anticristo causare intralci o disturbi, sanno qual è la loro responsabilità, cosa dovrebbero fare e come dovrebbero farlo, eppure non fanno nulla, anzi fanno finta di niente, ignorano completamente la questione e non la segnalano ai loro superiori. Fingono di non sapere e di non vedere nulla, permettendo a malevoli e anticristi di intralciare e disturbare il lavoro della chiesa. Non c’è forse un problema nella loro umanità? Non sono forse della stessa categoria dei malevoli e degli anticristi? Come leader, quale principio adottano? “Io non provoco intralci né disturbi, ma non farò nulla che arrechi offesa o che ferisca la dignità degli altri. Definitemi pure come un falso leader: non farò comunque nulla che arrechi offesa. Devo lasciarmi una via d’uscita”. Che tipo di logica è questa? È la logica di Satana. E che tipo di indole è questa? Non è forse molto scaltra e propensa all’inganno? Una persona del genere non è minimamente sincera nel trattare l’incarico ricevuto da Dio; è sempre astuta ed evasiva nell’assolvimento del suo dovere, fa tantissimi calcoli spregevoli e pensa a sé stessa in ogni cosa. Non pensa minimamente al lavoro della chiesa e non possiede alcuna coscienza o ragione. È fondamentalmente indegna di prestare servizio come leader della chiesa. Simili individui non si assumono il minimo fardello per il lavoro della chiesa o per l’ingresso nella vita del popolo eletto di Dio. Si preoccupano solo dei propri interessi e del proprio godimento; si concentrano unicamente sull’indulgere nei vantaggi del prestigio, senza preoccuparsi affatto della condizione del popolo eletto di Dio. Un individuo di questo genere non è il più egoista e spregevole? Si disinteressano persino quando individuano malevoli e anticristi che disturbano il lavoro della chiesa, come se queste questioni non avessero nulla a che fare con loro. È come un pastore che vede un lupo mangiare le pecore ma non fa nulla, preoccupandosi solo di tutelare la propria vita. Una persona del genere non è qualificata per essere un pastore. Tali falsi leader fanno tutto allo scopo di massimizzare la protezione della propria reputazione, del proprio prestigio, del proprio potere e dei vari vantaggi di cui attualmente godono. Non hanno nel cuore alcun fardello nei confronti dell’incarico ricevuto da Dio, del lavoro della chiesa o dell’ingresso nella vita del popolo eletto di Dio, cose che costituiscono i loro doveri e le loro responsabilità; non le considerano mai. Pensano: “Perché un leader deve svolgere questi compiti? Perché non svolgerli comporta la potatura, la condanna e il rifiuto da parte di fratelli e sorelle?” Non lo comprendono e provano totale indifferenza. In cuor Mio, per quanto un simile individuo appaia ben educato, o rispettoso delle regole, o taciturno, o alacre e competente, il fatto che agisca senza principi e non si assuma alcuna responsabilità verso il lavoro della chiesa Mi obbliga a vederlo sotto una nuova luce. In ultima analisi, ho definito tale genere di individui in questo modo: magari non commettono gravi errori, ma sono molto scaltri e propensi all’inganno; non si assumono alcuna responsabilità e non sostengono minimamente il lavoro della chiesa: sono privi di umanità. Ho l’impressione che siano come una specie di animale: nella loro astuzia, sono un po’ come volpi. Si dice che le volpi sono astute, ma di fatto costoro sono ancora più astuti delle volpi. In apparenza sembra che non abbiano commesso alcun male, ma in realtà dicono e fanno tutto per la loro fama, il loro guadagno e il loro prestigio. Fanno tutto al fine di godere dei vantaggi del loro prestigio e non considerano affatto le intenzioni di Dio. Non risolvono minimamente i problemi che emergono nel lavoro della chiesa, né affrontano le questioni effettive che riguardano l’ingresso nella vita del popolo eletto di Dio. Questi falsi leader non svolgono alcun lavoro per condurre il popolo eletto di Dio nella verità realtà. Qual è lo scopo di tutto ciò che fanno? Non è semplicemente compiacere le persone e indurre gli altri a stimarli? Cercano di far sì che tutti pensino bene di loro senza offendere nessuno, godendo così della propria reputazione e dei vantaggi del proprio prestigio. Ciò che più suscita odio riguardo a loro è che tutte le loro azioni non portano alcun vantaggio all’ingresso nella vita del popolo eletto di Dio; al contrario, essi fuorviano le persone, inducendo gli altri ad ammirarli e a idolatrarli. Non sono forse più propensi all’inganno e scaltri delle volpi? Sono degli autentici falsi leader da manuale. Hanno il prestigio di leader e detengono questo titolo, ma non svolgono alcun lavoro effettivo, occupandosi solo di alcune faccende generali visibili e superficiali, oppure svolgono con riluttanza un po’ del lavoro assegnato specificamente dal Supremo. Se il Supremo non dà alcun compito specifico, non svolgono alcun lavoro essenziale nella chiesa. Per quanto concerne le questioni che riguardano il preservare il lavoro della chiesa e l’ordine della vita della chiesa, hanno paura di offendere gli altri e non osano sostenere i principi. Non risolvono nessuno dei problemi accumulati nel lavoro della chiesa, e neanche quando vedono anticristi e malevoli sperperare i beni della casa di Dio fanno nulla per fermarli o limitarli. Nel loro cuore, sanno chiaramente che queste persone stanno compiendo il male e danneggiando gli interessi della casa di Dio, eppure fanno finta di niente e non dicono una parola. Questi sono gli individui scaltri e propensi all’inganno. Non sono forse più astuti delle volpi? Esteriormente sono gentili con tutti e non fanno nulla per danneggiare nessuno, ma ritardano la questione fondamentale dell’ingresso nella vita del popolo eletto di Dio, del lavoro della chiesa e del lavoro di diffusione del Vangelo. Questi individui sono degni di essere leader e lavoratori? Non sono forse servi di Satana? Non sono forse coloro che intralciano e disturbano il lavoro della chiesa? Anche se in apparenza non hanno compiuto alcun male palese, le conseguenze del fatto che lavorano in questo modo sono ancora più gravi del fare il male. Essi ostacolano il compimento della volontà di Dio, si oppongono a Dio e intralciano e disturbano il lavoro della chiesa. Danneggiano il popolo eletto di Dio e possono persino distruggere la speranza che il popolo eletto di Dio sia salvato. DiteMi, questo non è compiere il male? Questo è esattamente ciò che fa una persona accomodante che non rispetta minimamente i principi. Coloro che non comprendono la verità non riescono a percepire a fondo le terribili conseguenze del fatto che i falsi leader lavorano in questo modo, né a cogliere quali siano le loro intenzioni, le loro motivazioni e i loro scopi. Non riuscirai mai a capire cosa in cuor loro vogliono veramente fare: tali individui sono troppo scaltri! In senso figurato, sono volpi scaltre; in termini precisi, sono diavoli viventi, diavoli viventi tra la gente!

Quando si tratta di come questi falsi leader dovrebbero essere classificati, in base alla loro indole essenza non possono essere collocati arbitrariamente nelle categorie dei malevoli, degli anticristi, degli ipocriti e così via. Tuttavia, a giudicare da ciò che manifestano, come le manifestazioni della loro umanità e il loro atteggiamento nei confronti del lavoro della chiesa, così come il fatto che non affrontano i problemi che rilevano, sono il tipo più depravato di falsi leader. A giudicare dalle loro varie manifestazioni, anche se non formano in modo proattivo delle cricche, non instaurano regni indipendenti e raramente testimoniano sé stessi, e anche se sanno andare d’accordo con i fratelli e le sorelle, sopportare le avversità, pagare un prezzo, astenersi dal rubare le offerte e persino frenarsi rigorosamente dal cercare privilegi speciali, nonostante ciò, quando si trovano di fronte a vari eventi, persone e cose che intralciano e disturbano il lavoro della chiesa, o ai vari individui che sperperano le offerte e danneggiano la proprietà della casa di Dio, non li fermano né li gestiscono, non dicono nulla e non fanno alcun lavoro. Simili individui sono terrificanti! Sono il tipo più spregevole di falsi leader; sono irredimibili! Perché dico che sono irredimibili? Non è che siano di scarsa levatura o che non riescano a comprendere le parole di Dio: hanno una certa abilità di comprensione e capacità lavorativa ma, quando scoprono qualcuno che intralcia e disturba il lavoro della chiesa, non gestiscono né risolvono la questione. Fanno solo controvoglia un po’ di questo lavoro quando ricevono la severa supervisione e le frequenti domande dei loro leader superiori, oppure quando sono stati potati. Indipendentemente dal fatto che svolgano o meno questo lavoro, o dal modo in cui lo fanno, proteggere sé stessi è la loro priorità assoluta. Non assolvono affatto le responsabilità di leader e lavoratori. Oltre a proteggere sé stessi e a preservare i loro interessi, non fanno alcun lavoro essenziale e svolgono solo un po’ di lavoro superficiale che si ritrovano costretti a fare. A parte proteggere sé stessi, non si preoccupano di nient’altro. Non sono forse più scaltri e astuti di una volpe? Alcuni dicono: “La volpe ha l’istinto di mangiare i piccoli animali, quindi non è anche proteggere sé stessi un istinto dei falsi leader?” È un istinto? Questa è la loro natura! Questi falsi leader proteggono il proprio prestigio, la propria reputazione e la propria faccia, mantengono i rapporti con le persone ed evitano di offendere chiunque, con il costo di danneggiare gli interessi della casa di Dio e di compromettere il lavoro della chiesa. Non si occupano nemmeno personalmente della destituzione o della riassegnazione del personale, incaricando invece altri di farlo per loro. Pensano: “Se quella persona cercherà di vendicarsi, non verrà a cercare me. Devo innanzitutto proteggere me stesso in ogni situazione che incontro”. Sono fin troppo scaltri! In quanto leader, non sei nemmeno in grado di assumerti questa responsabilità, quindi sei forse degno di essere un leader? Sei solamente un inutile vigliacco! Senza questo minimo di coraggio, sei comunque un credente in Dio? Le persone che ricorrono all’inganno per sottrarsi alle proprie responsabilità sono forse seguaci di Dio? Dio non vuole persone del genere. Questi falsi leader sono scaltri e astuti come volpi. Quando vedono che qualcuno causa intralcio o disturbo, non gestiscono né risolvono la questione: semplicemente non svolgono alcun lavoro effettivo. Comunque vengano smascherati e potati, non agiscono. Dal momento che non adempi alle responsabilità dei leader e dei lavoratori, perché occupi questa posizione? È per essere parte dell’arredamento? Per poter indulgere nei vantaggi del prestigio? Non sei qualificato per questo! Non svolgere un lavoro effettivo eppure volere che i fratelli e le sorelle ti riveriscano e ti idolatrino: questa non è forse la mentalità di un diavolo? Che spudoratezza! Alcuni dicono di non voler affatto essere leader. Allora perché preservi la tua reputazione e il tuo prestigio? Qual è il tuo scopo nel fuorviare le persone? Se non vuoi essere un leader, puoi dimetterti in modo proattivo. Perché non lo fai? Perché occupi la posizione e non ti fai da parte? Se non vuoi dimetterti, allora devi svolgere diligentemente del lavoro effettivo. Non c’è altra scelta, è questa la tua responsabilità. Se non sei capace di svolgere un lavoro effettivo, sarebbe meglio che te ne assumessi la responsabilità e ti dimettessi; non dovresti ritardare il lavoro della chiesa né danneggiare il popolo eletto di Dio. Se sei privo anche di questo minimo di coscienza e di ragione, possiedi ancora una qualche umanità? Non sei degno di essere definito umano! A prescindere dal fatto che possano essere leader o lavoratori, coloro che credono in Dio meritano di essere definiti umani solo se possiedono almeno un po’ di coscienza e di ragione.

Per essere un leader o un lavoratore, è necessario possedere un certo livello di levatura. La levatura di una persona determina la sua capacità lavorativa e la misura in cui afferra le verità principi. Se la tua levatura è in qualche modo carente e non hai una comprensione abbastanza profonda della verità, ma sei in grado di praticare quanto riesci a capire e di mettere in pratica ciò che capisci, e nel tuo cuore sei puro e onesto, non fai macchinazioni nel tuo interesse né persegui fama, guadagno e prestigio, e se sai accettare lo scrutinio da parte di Dio, allora sei una persona giusta. Tuttavia, i falsi leader non possiedono queste qualità. Non si preoccupano dei vari problemi di intralcio e disturbo che emergono nella chiesa; anche se si accorgono di questi problemi, non se ne curano. Se viene chiesto loro se siano al corrente della situazione, rispondono: “Credo di saperne qualcosa, ma non tutto”. È successo proprio sotto il tuo naso: perché dici di non esserne a conoscenza? Non stai forse cercando di ingannare gli altri? Dal momento che sei a conoscenza della questione, hai pensato a come gestirla? Hai svolto un qualche lavoro? Hai cercato di trovare delle soluzioni? Essi rispondono: “Quel tale possiede una levatura migliore della mia, sa esprimersi e parlare bene; non oso interferire con lui. E se mettessi in luce qualcosa che non è un vero problema e lo offendessi? Questo mi renderebbe il lavoro difficile in seguito!” Poiché non osi, sei un inutile vigliacco e negligente verso le tue responsabilità, e non sei degno di essere un leader! Quando ti trovi di fronte a questo tipo di situazione, sai come gestirla? Costoro dicono: “Anche se so come gestirla, non oso farlo. Non è per questo che c’è il Supremo? E c’è anche il gruppo decisionale. Come potrei essere io colui a cui spetta questo compito?” Dal momento che hai visto la situazione e ne sei a conoscenza, dovresti essere tu a gestirla. Se hai una statura troppo scarsa e non sei in grado di occuparti della questione, hai parlato del problema ai tuoi superiori? Lo hai segnalato? Hai fatto ciò che rientra nell’ambito delle tue responsabilità e del lavoro che ti spetta? Hai adempiuto anche a una sola delle tue responsabilità? No, affatto! In cuor loro lo sanno benissimo: “Ero a conoscenza di questo problema, ma non ho agito. Mi sento in colpa! Avrei dovuto segnalare la questione, ma non l’ho fatto. Però non l’hanno fatto nemmeno gli altri: cosa c’entro io?” Anche gli altri sono leader? Che gli altri lo facciano o meno è affar loro: perché tu non l’hai fatto? Se gli altri non lo fanno, significa allora che tu non devi farlo? È questa la verità? Anche se altre persone lo avessero fatto, questo potrebbe fungere da rimpiazzo per te? Ciò che fai tu è affar tuo. Hai adempiuto alle tue responsabilità e ai tuoi obblighi? Se non lo hai fatto, allora sei negligente verso le tue responsabilità, non sei qualificato per essere un leader e dovresti assumerti la responsabilità e dimetterti. Non apprezzi il modo in cui sei stato elevato, sei indegno della fiducia dei fratelli e delle sorelle, della fiducia della casa di Dio e ancor più dell’esaltazione da parte di Dio. Sei un miserabile senza cuore. I falsi leader di questo terzo tipo hanno un problema di carattere. Indipendentemente dai loro perseguimenti personali e dal loro ingresso nella vita, a giudicare dal fatto che durante il loro mandato non svolgono alcun lavoro effettivo, non recuperano alcuna perdita per la chiesa e certamente non sono in grado di fermare o gestire prontamente le azioni malvagie dei malevoli, gli individui di questo genere non solo hanno il problema di una scarsa levatura e del fatto che non svolgono un lavoro effettivo ma, cosa più importante, sono privi di umanità. La loro coscienza è completamente marcia e non possiedono alcuna ragionevolezza. Nel linguaggio comune, sono moralmente falliti; sono egoisti e spregevoli all’estremo e non sono degni di fiducia. Tra i tre tipi di individui che abbiamo analizzato, questo è il tipo che possiede la peggiore umanità. I primi due tipi hanno scarsa levatura, non sono in grado di lavorare e non soddisfano i principi e gli standard della casa di Dio per la coltivazione e la promozione delle persone, quindi non possono essere coltivati né usati. Possiedono una levatura estremamente scarsa, sono ciechi e insensibili e sono praticamente delle persone morte: non vale la pena di smascherarli e analizzarli. Gli individui di questo terzo tipo sono i più ignobili. Sono estremamente spregevoli in termini di umanità e li classifichiamo come scaltri e astuti. Sono più scaltri persino delle volpi. Non svolgono alcun lavoro effettivo, eppure accampano infinite scuse e si sentono completamente a loro agio. Indipendentemente da come i malevoli e gli anticristi disturbino il lavoro della chiesa, costoro non nutrono al riguardo né ansia né preoccupazione e vogliono comunque continuare a essere leader. Perché hanno una tale dipendenza dal potere? Questi leader dicono: “Mentre l’uomo si affanna verso l’alto, l’acqua scorre verso il basso. Tutti amano il potere!” Non vogliono svolgere alcun lavoro effettivo, eppure desiderano comunque aggrapparsi alla loro posizione e godere dei vantaggi del loro prestigio. Che razza di miserabili sono? Appartengono autenticamente alla razza di Satana e non sono assolutamente nulla di buono.

Oggi abbiamo condiviso su tre punti riguardanti la dodicesima responsabilità dei leader e dei lavoratori. I falsi leader che abbiamo analizzato nella dodicesima responsabilità sono fondamentalmente gli stessi che abbiamo smascherato in precedenza. Anche se abbiamo analizzato tre punti, essi riguardano principalmente due problemi: uno è che costoro sono di scarsa levatura e incapaci di svolgere un lavoro effettivo; l’altro è che possiedono un’umanità ignobile, spregevole, scaltra e astuta e non svolgono un lavoro effettivo. Questi sono i problemi fondamentali ed essenziali dei falsi leader. Se qualcuno ha anche uno solo di questi due problemi, è un falso leader. Questo è fuor di dubbio.

4 Settembre 2021